공무원승진1 2026년 달라지는 인사정책 핵심 정리 공무원 채용부터 승진 윤리 복지까지 인사제도가 크게 바뀐다2026년을 앞두고 인사혁신처가 발표한 주요 변화 내용을 정리했다 1 공무원 시험과 승진 제도의 근본적 변화2026년부터 9급 공무원 공채시험 방식이 크게 달라진다기존의 지식 암기 중심 시험에서 종합적 사고력을 평가하는 PSAT 방식으로 전환된다PSAT는 문제 해결 능력 이해력 상황 판단력을 종합적으로 평가하는 시험이다이미 5급 공채에서 활용되고 있는 방식으로 단순 암기보다 실제 업무 적합성을 중시한다이번 개편으로 공무원 채용은 암기 경쟁에서 벗어나 사고력 중심으로 이동한다공직 수행에 필요한 판단 능력과 논리력이 더 중요해진다는 의미다PSAT는 공채뿐 아니라 경채에도 활용된다향후에는 공공부문 채용 전반으로 확대 적용될 계획이다승진 제도도 함께 바뀐.. 2025. 12. 17. 이전 1 다음
